建筑改變世界,奮斗創造驚喜!行也努力,坐也努力,雨打梨花深閉門,敢叫日月換新天。她叫潘星星,是一位陽光自信的95后BIMer,畢業至今在陜建八建集團七公司鳳城一路停車場項目工作,目前擔任BIM技術員兼技術負責一職。
自參加工作以來,她愛崗敬業、任勞任怨、嚴于律己、開拓進取,積極服從領導的工作安排,圓滿完成工作任務,認真學習相關工程知識,不斷充實完善自己,在BIM崗位上取得了突出的成就??既×酥袊鴪D學會BIM一級證書、BIM二級結構證書并獲得全球認證AutodeskBIM工程師證書。同時,她也是集團BIM專家庫最年輕的成員,她將努力夯實自己的理論基礎與實操技能,虛心向集團專家庫的各位前輩學習,結合現場深入施工一線跟有經驗的師傅溝通學習,在實踐中不斷總結經驗,真正的將BIM技術應用到實際項目的信息化管理中,為項目管理降本增效,為推進集團BIM技術的發展貢獻她自己的一份微薄之力。
2017年5月,作為一名大三學生的她,首次來到陜建八建集團實習,在鳳城一路停車場項目跟隨項目部的BIM小組成員進行本項目BIM應用策劃及落地工作。該項目是陜西省首個EPC項目,工期緊,一級深基坑支護形式采用護坡樁加雙道內支撐結構,施工難度極大,螺旋形坡道智能放線定位、蜂巢芯無梁樓蓋,機電綜合排布科技含量極高,所以采用BIM技術迫在眉睫。
這時,剛好陜西省第二屆“秦漢杯”BIM大賽開始了,她跟隨BIM中心團隊代表集團參賽。然而,這一次比賽不同于以往,以前她是以院校組的身份參賽,現在是以施工組的身份參賽,難度可想而知。盡管困難重重,她們團隊還是努力克服,經過一個多月的緊張備賽,她們的作品終于殺進決賽。公司決定讓潘星星來負責這次現場答辯,她內心激動又緊張,激動的是,這對于她來說無疑是一次很好的鍛煉機會,緊張的是,萬一失敗了怎么辦?然而,當她站在臺上的那一刻,一點也不緊張了,有的只是興奮,人生第一次站在那么大的舞臺上,感覺臺下有上百雙眼睛盯著她看,內心說不出來的激動。
最終,她們的答辯得到現場評委團的一致好評。經過兩場激動人心的現場決賽,她們的作品在119個參賽作品中脫穎而出,勇奪第一。
2018年5月,她作為應屆畢業生正式加入陜建八建集團這個溫暖的大家庭中,就職于鳳城一路停車場項目,擔任本項目BIM技術負責一職,帶領項目部BIM小組應用BIM技術對拆除改造工程、螺旋形坡道智能放線定位、蜂巢芯無梁樓蓋機電綜合排布等9個方面進行了方案二次優化設計,破解了多項施工技術難題。直接節約成本30余萬,取得了良好的經濟效益。同時,跟隨BIM中心成員參加了龍圖杯第七屆全國BIM大賽,并榮獲二等獎。
2019年6月,她被選中跟隨集團BIM中心的兩名同事一同參加陜西省職業技能大賽一類大賽(BIM)技術。
此次大賽不同于往大賽模式,分為理論跟實操兩大部分,其中理論考核包括BIM技術的概念、應用價值、相關軟件、執行方法等等十幾本相關規范,都需要全部掌握。
實操包括建筑、結構、機電、市政、路橋等專業,涉及軟件包括Revit、Navisworks、Bently系列軟件等,涵蓋BIM應用的全生命周期應用。
在集團相關部門的耐心指導下,潘星星與另外兩名隊友合理規劃學習進度,團隊成員互相督促,及時探討學習中遇到的難題,一起攻堅克難。最終,功夫不負有心人,她與隊友在決賽中脫穎而出,獲得團體銀獎,潘星星個人獲得決賽第二名的佳績,2020年1月潘星星被授予陜西建工集團2019年度“十佳”BIM員,被陜西省人力資源和社會保障廳、陜西省總工會、陜西省科學技術廳、共青團陜西省委授予陜西省技術能手。
2019年11月,潘星星與集團BIM中心的幾位同志一同參加了陜西省土木建筑學會的第一屆“平安城科杯”BIM大賽,她與隊友團結協作,短短一周的緊張備賽中,完成了整個機房的機電設計及優化,最終她們團隊在決賽中取得技能組一等獎的佳績。
潘星星畢業至今的兩年工作時間里,她曾參與了多個項目的BIM策劃及應用工作,包括EPC總承包項目鳳城一路停車層項目、聯儲現代物流基地工程、西部交大創新港等多個類型的項目。在平時工作中,她經常深入施工一線,跟有經驗的工人師傅虛心求教,跟他們學習每道工序,一起探討技術難點,結合BIM技術將無法用傳統施工工藝完成的技術難點可視化展示出來,直觀高效地對工人進行交底,讓BIM技術真正的落地,達到降本增效的目的。
同時,潘星星借助項目部筑夢課堂平臺,利用晚上的空閑時間多次組織項目部人員進行BIM相關知識培訓。從國內外BIM發展現狀到主流BIM軟件的操作應用,由淺入深,生動形象地為項目管理人員講解BIM技術知識,旨在對一線管理人員普及BIM知識,提高對BIM技術的接納度,從而更好的與施工結合,促進BIM技術落地,推動項目的信息化管理進程。
在這兩年工作時間中,她深刻意識到,作為一名BIM技術員,無論何時,她的首要任務都將是盡心盡力做好本職工作,圓滿完成領導分配的各項工作任務。而與此同時,很多自身所存在的問題也漸漸浮出水面,作為一名剛走出校園的職場新人,現場施工的經驗不足,工藝技術的相對薄弱,對于各類相關規范的欠缺都是她需要去突破的瓶頸。每一次的突破自我,便是又一次的成長?!皩殑︿h從磨礪出,梅花香自苦寒來”,她將迎難而上,迤邐前行,學習新技術、新工藝、新理念,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項工作,認真履行崗位職責,工作中團結同事、提升自己的團隊合作精神,為集團“規模提速,品質提升”作出新貢獻。(陳璽龍)